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“一周工作四天制”!打工人福利!毕业想留在英国工作?英国春招,你需要知道的事!

  很多学生非常羡慕英国的工作制度,且在英国的就业薪资也是非常可观的,那么今天出国留学小编就给大家介绍毕业想留在英国工作?英国春招你需要知道的事!如果对这个话题感兴趣的话,欢迎点击出国留学网。

  “一周工作四天制”!毕业想留在英国工作?英国春招你需要知道的事!

  每周工作四天,员工钱没少拿,老板钱没少挣Win-Win很快乐!

  去年6月,英国搞了一场全球最大的“四天工作制”实验,约有61多家企业,近3,000名员工参与其中。

  最近,这项为期半年的行为艺术有了实验结果:在61家公司中,有56家决定沿用四天工作制,其中有18家企业宣布永久实行。

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  图/The guardian

  并且Bloomberg报道,参与四天制试验的企业和员工,都对这项革新制度非!常!满!意!

  企业:我们完全适应新制度,生意没有因少上一天班而减少,维持着原来水平甚至还有提升,连员工离职率都下降咯~

  员工:腰不酸、腿不疼、晚上睡觉都更香了,工资还是一分不少拿100%~

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  图/Bloomberg*四天制工作影响

  甚至体验过“周周都有小长假”的香后,有1/6人态度坚决地说:给再多的钱,我也不愿意上五天班了!

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  图/Bloomberg

  英国离躺平已更近一步,而主页君还在为#五一假期拼9天长假#努力,真是眼角划泪。

  四天制这么香,一问伦敦的朋友小F:“有没有兴趣去four-day working firm上班呀?”没想到答案竟是:

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  走过路过的留学生,考虑一下?

  不知道自己是否能进四天工作制公司?

  不知道它们是否Sponsor?

  英国EVERLEDGER公司也参与了制度改革试验,CEO大力称赞四天工作制对提升员工的健康和效率有极大的帮助。

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  图/facilitatemagazine

  并且,在2月24日Sponsor名单也可以看出中,EVERLEDGER是支持Sponsorship的!

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  除了EVERLEDGER,还有Amplitude tech firm,金融Atom Bank这些四天工作制公司也很适合留学生。

  留学生:勿cue,打包去UK的路上了

  在Work Life Balance做得很好的英国,加班风气简直达咩。

  真的很夸张!最近英国Jubilee四天假期后Monday Blue,原本17:30下班,但有几天自己不着急回家就在办公室留到了18:30,顺便熟悉下工作。

  结果两次都被一个同事看见,他直接反映给了经理,造成的局面就是:我被约谈是不是工作量太大不适应,如果可以准时走千万不要觉得害羞……

  突然发现,英国真的很把work life balance当回事,生怕自己过度工作

  Refinery29还出具过一份《全英Top20 Work Life Balance公司》榜单,实不相瞒,上榜的好多企业都是咱留学生想去的~

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  图/Refinery29

  但闯进这些公司的秘诀只有:先拿下一张Offer!目前英国春招渐进高峰,许多WLB公司都开岗了哦~

  虽然老话常说,20岁不使劲work,30岁就很难life,但如果公司能把员工生活和工作很好地keep住平衡,那谁会不喜欢呢?

  建议想找实习/全职的同学,在摸清公司Sponsor情况和行业状况前不要海投来浪费时间和精力。

  英国春招,你需要知道的事!

  英国春招其实是秋招的补录。秋招没有招满的岗位会再次开放,因此,岗位也好名额也罢,都会相对秋招来说更少。但是,这意味着春招更难吗?其实不尽如此。

  虽然机会少,可很多人已经在秋招拿到自己心仪的offer,所以参加春招的人数也会相对秋招少,竞争压力会相对较小。

  春招时间线

  2-4月

  一般2-4月是春招的高潮期。这个时间段,会有大量的企业开放它们的岗位。因此同学们要抓住这个黄金期,马上开始投递简历。

  5月

  一般到5月,大量企业会渐渐关闭招聘岗位,春招就此落下帷幕。不过,有一些企业的申请时间会适当延长,具体以实际情况为准。

  如何准备春招

  职业规划

  想要找到一份适合自己的工作,那职业规划是不可或缺的一环。如果完全不思考职业规划,带着混乱的思路四处海投,那结果只能是事倍功半。

  所以,首先要想清楚,自己想找一份什么样的工作,再进行简历投递,会避免很多无用功。

  投递简历

  在这个阶段你需要准备CV(简历),并根据公司和岗位的不同撰写CL(申请信)。

  很多大公司已经不需要上传简历,只需要跟着申请网页的步骤填写相应的信息。

  英国学校都有自己的Career Centre,同学们可以将CV或是CL交给他们修改,还可以约模拟面试哦。

  英国好用的求职网站也有很多,比如Indeed、领英、Targetjobs等,大家可以在上面搜索自己心仪的职位。

  测试准备

  投递简历之后,就可以开始准备后续的测试了。

  每个公司都有自己的招聘流程,但主要分为OT(Online Test)、VI(Video Interview)、AC(Assessment Center)、Final Interview。

  一般graduate scheme是这样的流程,但是有些公司考核流程会更复杂,多次面试也不是没有可能;也有一些公司的考核流程比较少,大概1-2次面试就可以。

  除此以外,有些公司还有冷冻期,请同学们一定看好公司要求,避免由于没看清楚要求就慌忙投递,导致后续机会的丧失。相对来说,中小型公司会更灵活,建议大家根据自己的实际情况做好选择。

  虽然在这些测试中,大家会被问到各种问题,但万变不离其宗,多多练习最常见的问题,做到可以举一反三,且能自如地临场发挥,那通过测试就不是问题啦。

  2023英国毕业生就业市场报告发布!起薪中位数最高达£55000!

  近日,英国毕业生就业市场研究机构High Fliers Research发布了“2023英国毕业生就业市场报告”。

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  High Fflyers Research,英国著名就业信息网站。

  过去25年时间里一直处于英国顶尖大学毕业生招聘研究的最前沿,与150多个主要国家的雇主合作,助其审查,评估和制定校园主要的招聘策略。

  每年一月左右HF都会公布过去一年英国毕业生就业数据信息,包括毕业生就业人数、薪资情况、雇主最爱大学等;

  《The Graduate Market in 2023》(2023英国毕业生就业市场报告)是HF在2023年1月对英国100家最知名、最成功雇主对最新毕业生空缺岗位数量和起薪进行的研究。

  对于想要申请英国留学的同学来说,这份报告具有一定的参考价值。

  英国毕业生就业市场报告

  英国整体就业情况

  与2021年相比,2022年招聘人数增长了14.5%,这是英国有史以来毕业生空缺岗位最大年度增幅,使毕业生招聘达到了迄今为止的最高水平。

  随着疫情影响减弱,各大企业招聘规模开始回暖,整体预计2023年毕业生职位空缺数量将增加6.3%。

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  图 | 官网

  2023年15个最受欢迎的行业中,有11个行业招聘毕业生人数同比增加,特别是四大会计事务所,2022年招聘了2300多名应届毕业生,这是英国有史以来单一雇主招聘的最多毕业生。

  2023年也是英国TOP雇主连续第二年提高毕业生起薪,达到3.35万英镑的新中位数起薪,与2022年起薪相比,增长了1500英镑,约11.7%。

  需求量最大的行业

  受新冠疫情影响,2020年英国招聘应届生人数同比下降超过12%。

  从2021年开始,英国高级雇主的招聘开始谨慎恢复。

  到2022年夏季,英国高级雇主的应届生招聘目标进一步提高,比前一年增加了14.5%。

  其中会计与专业服务、科技类和工程类公司涨幅最大,相关理工科、商科专业的人才需求也是非常多的。

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  图 | 官网

  预计各行业今年会进一步扩大招聘规模。

  2023年英国高级雇主招聘毕业生人数预计将再增加6.3%。预计招聘岗位最多的是:

  工程(+897)、公共部门(+491)、会计(+428)类企业的毕业生需求缺口很大,招聘数量会有大规模增长!。

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  图 | 官网

  毕业生起薪情况

  2010年-2021年期间,英国大学毕业生起薪仅增加了1000英镑,并连续7年保持在30,000英镑。

  但在2022年-2023年,毕业生起薪连续两年增长,预计2023年毕业生起薪将达到为33,500英镑。

  PS:起薪不包括额外的福利如,搬迁津贴、公司补贴或奖金等。

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  图 | 官网

  预计2023年毕业生起薪最高的是投资银行领域,起薪中位数为55,000英镑,其次是律所,起薪中位数为50,000英镑和咨询公司,起薪中位数为47,500英镑。

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  图 | 官网

  哪些行业薪资最高

  英国高级雇主中近三分之一的工作起薪为40,000英镑或以上,排在2023英国毕业生起薪中值前三名的行业分别是投行、法律和咨询。

  中值起薪依次是55,000英镑(约合45万元),50,000英镑(约合42万元),47,500英镑(约合40万元)。

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  图 | 官网

  目前公布2023年毕业生起薪最高的公司包括:

  White&Case (52,000英镑);

  Allen & Overy、Baker McKenzie、Clifford Chance、Freshfields、Herbert Smith Freehills、Latham Watkins、Linklaters、Slaughter and May(各50,000英镑);

  TPP、Aldi(各50,000英镑)。

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  图 | 官网

  最受雇主青睐的大学

  最受招聘应届生的高级雇主关注的10所英国大学分别是:

  曼彻斯特大学,诺丁汉大学,伯明翰大学,布里斯托大学,华威大学,利兹大学,伦敦大学学院,剑桥大学,杜伦大学和南安普顿大学。

  这些大学在2022-2023年期间吸引了最多想要招聘应届生的高级雇主参加大学招聘会、校园宣讲、大学专属线上活动、职业服务推广以及其他本地推广活动。

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  图 | 官网

  根据本次报告,最受英国百强雇主青睐的Top 20大学中,曼彻斯特大学再次登顶、成为最受雇主青睐的学校。

  准备申请英国的24 Fall宝子们,也应该提前做好申请准备了,标化成绩/背景提升等,毕竟想要申请名校,在毕业后成为雇主们争夺的对象也不是那么轻松的。

  G5院校的申请也需要具备:

  雅思7/托福100+/GMAT700+/GRE330这样的比较具有竞争优势的标化成绩才可以。

  

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