对于很多准备去加拿大留学的人们来说，不知道对于加拿大留学生活有没有了解呢？今天就和出国留学网的小编一起来看看加拿大留学兼职需要注意什么？
工作时间
加拿大留学生学习期间工作时间为每周20个小时，假期的标准工作时间为每天八小时，每周四十小时。每周应有两天休息。如果你超时工作，必须获得补偿，经理级人员则不受工作时间及超过时规定之限。
休息时间
雇员每连续工作五小时后，最少必须有半小时的进食时间。
工资发放
加拿大的雇员至少每半个月发一次工资，发薪日不得迟于该段时间之后八天。发薪期限不得超过十六日。
薪金扣除
拿到工资的支票时，发现被扣去之数可能叫你惊讶（你的工资与真正拿回家之数有差异），工资扣除严格执行且多属强制性，项目有入息税、加拿大退休金Canada Pension Plan、就业保险金Employment Insurance，此外还可能有工会费、医疗保险等。
作为留学生，我们的薪资中没有必要去交保险和退休金相关的费用。每年的1月到4月中旬，都可以将政府扣除的这部分费用，申请退回。一般学校会组织同学们退税，还有银行和金融机构都有这类的服务。
就业保险
如果因为失业、患病或生孩子或领养孩子而不能工作时，都可以通过全国性的就业保险计划National Employment Insurance System， EI而获得临时收入。从法定薪金中扣除的供款是强制性的。通常只有自雇人士不能享有这种收入。详情请向加拿大就业中心Canada Employment Centre查询。
根据加拿大的留学政策，学期内每周可工作不超过20个小时，前提是国际生必须在加拿大持续保有学籍，并且是全职学生，否则可能面临驱逐出境。除非持有工作许可或其他加拿大的有效居留证件，完成学业后，学生签证会在90天内失效。学生可于下课后工作赚外快，或在假期全职工作，留学生必须是在指定专上学校修读为期不少于半年的学位、文凭或证书课程。不过，国际生工作前，首先需申请工卡SIN-Social Insurance Number。
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